Balang Qingdao热力公司:创新驱动的振兴热量的“新
发布时间:2025-09-29 10:40
当前,诸如人工智能和大数据等新一代信息技术正在取得成功,传统生产和生活方式的深刻变化。青岛热力公司正在积极执行开发新生产率质量的要求。查看当前“大锅饭”的状况,例如传统热量企业中旧设施的比例,较大的旧社区范围,高能量消耗和法规难度,它可以积极探索从“高温”“ Ausalization”管道网络网络中的变化和开发,AI技术可以建立固体安全线等。 明智的变暖更加周到 面对诸如不平衡供应,高能量消耗和广泛监管等疼痛点,该公司已开始在中国大学的“行业,教育,教育和研究”模型中取得技术成功石油,收集的数据,例如每个建筑物的建筑结构和绝缘条件,以及在家庭行业之间积累类型之间的积累行业的创新差异。实施该项目后,舒适的飞行员社区温度(20℃-23℃)处的用户比例从41.5%跃升至72.3%,综合能源消耗降低了15%。 为了实现对热负载的准确预测,该公司已任命了试点社区中的智能电气化站,实时收集了11个气象参数,并引入了气象局网格数据,以产生“短期 +长期 - 长期”的双预测模型,以实现动态热源和用户的需求。在加热交换站的变化期间,公司完成了安装第二个网络热网络,控制逻辑和网络安全性分离,以便“质量调整”和“音量调整”NT“热交换站的技术自动产生,响应速度增加了40%。 在用户方面,该公司为每个家庭安装了无线电动智能分配阀,以实现“需求分布”,控制±1±范围内的室温波动,这解决了历史性的棘手问题“近​​点过热和终端不加热”。通过破坏数据障碍,该平台结合了多源数据,例如热交换,气象和室温站,以生成6种动态调整技术,以真正实现“一键式平衡”和全天候智能操作。 使用“最小入侵方法”来看到错误 网络的热管道是城市热的主动脉。当管道发生故障时,它将在热量期间大规模影响居民的热量。平均地下8米,覆盖主要的交通道路,进行管道检查并为供暖公司保留一个共同的问题... 在夏季维护的“冬季保护和标签准备”中,该公司首次使用“微创”检测机器人,首次参加了检查第一网络管道设备的检查,并进行了“内部血管”的“内部血管”,以检查和故障管道的“困难且复杂的问题”。它不仅达到了管道的管道。和发掘影响,但还存在近1/40的传统测试方法的检查成本,这实现了管道网络从“被动紧急安排”到“主动预防”的第一级加热的转换。 此时使用的管道检测机器人是使用CCTV管道机器人的牵引力,该机器人由爬虫,镜头,控制系统和其他组件组成。它采用了七轮驱动。镜头具有内置的PA SystemLaser措施。进入管道后,接地操作员C越过爬行者运动。通过电缆光盘连接爬网系统后,它可以响应控制系统发布的操作的各种操作。 管道机安装的弱磁性检测技术机器人可以在发现及时测试的管道中执行缺陷,并准确地识别出“伤口”,例如腐蚀,裂缝,消除,界面未对准,焊接缺陷等。精度的定位达到毫米水平,当管道间距≥400mm时,测试管道不会受管道边缘的影响,形成了管道的详细“体格检查报告”。 风险的“ AI+安全”身份更准确 自今年开始以来,该公司被巧妙地使用了“ AI+Saligtasan”,以积极探索技术和安全性深度整合的新途径,为视频Monito进行智能识别项目的构建热交换站的环,并使用人工智能技术来调整员工安全并帮助建立本质上安全的业务。 该平台建立在Pytorch图上,Yolov5M模型用作主要算法。它是图像捕获技术和技术处理,AI深入研究算法和独特的AI数据训练技术的全面使用。通过准确的分析,它意识到了三种情况的自动身份和准确的预警:进入劳动场地之前的服装代码,正确使用安全头盔以及在劳动场地处于火灾风险中的罢工。由于其就职典礼,跟踪取得了重大结果。在改善员工行为的安全性的同时,它一直在童年时期舞动火灾风险,获得了宝贵的紧急响应时间,并大大提高了公司防止安全风险的能力。 从“伸出双腿的管家”到供暖法规到当前的智慧”从“修复冬季紧急情况”到设备的维护到当前的“担心期”,从“点检查和检查”到行为习俗到当前的“独立和自我意识的Thermalio Thermalio Thermali Thermali Thermali Company Liveviodin Companyg)。将来,该公司将结合更多的加热情况,以进一步探索切割技术的使用,努力工作,这将有助于“降低人员,提高安全性并提高效率”,进行数据融合评估工作,智能的正常应用以及“射击”高质量的新型新型新型新型新型新型的“新引擎”! 以上内容是促销信息。所涉及的内容并不代表本网站的观点,也不代表投资建议或消费建议。 版权保护:该网站上发布的内容(包括文本,照片,多媒体信息等)专门由中国每日网络(Zhongbao Intern)使用Ational Cultural Media(Beijing)Co,Ltd。)。未经中国日期许可,禁止生殖和使用。每天都在中国发表意见:[email protected]